Streit investiert in die Ausbildung

„Wissen, wie´s läuft“ – selten war dieser Spruch aktueller. Dem ist sich auch Streit bewusst und freut sich, sieben neue Auszubildende begrüßen zu dürfen. Als zukunftsorientiertes Handels- und Dienstleistungsunternehmen sind es nicht die Produkte, die Streit von Wettbewerbern unterscheidet, sondern die Menschen, bestätigt Geschäftsführer Rudolf Bischler. Das Know-how der Mitarbeiter und ihre Begeisterung für die eigene Tätigkeit zeichne Streit besonders aus. Gemeinsam mit den jungen Menschen eine solide Basis für ihr Berufsleben zu schaffen und sie bestmöglich auf den Arbeitsalltag vorzubereiten, sei gelebter Anspruch des Unternehmens.

Bei rund 200 Mitarbeitern beschäftigt Streit aktuell 23 Auszubildenden und duale Studenten in acht unterschiedlichen Lehrberufen und Studiengängen. Die neuen Azubis starten in den Ausbildungsbereichen Groß- und Außenhandel, IT-Systemelektronik, Fachkraft für Lagerlogistik sowie im Duales Studium BWL – Handel.

Kontakt: www.streit.de